武漢肺炎推升需求,亞馬遜、Instacart、沃爾瑪等開出 60 萬新職缺

這股招募潮象徵美國勞動力大軍一大轉變:從中小企業和其他因武漢肺炎疫情裁員的企業,轉而投入大型零售商懷抱。
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△ Photo Credit: Shutterstock/ TPG Images
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         本篇來自合作媒體鉅亨網,INSIDE 經授權轉載。 

美國大型零售商未來幾周將招募 60 萬人力,從沃爾瑪、亞馬遜到 CVS Health Corp. 在內十多家大型公司都有類似計劃,這股招募潮象徵美國勞動力大軍一大轉變:從中小企業和其他因武漢肺炎疫情裁員的企業,轉而投入大型零售商懷抱。

延伸閱讀:亞馬遜加薪且增聘十萬人,武漢肺炎疫情導致需求暴增

新型冠狀病毒在美國感染逾 3.2 萬人,從加州、紐約州、伊利諾州等地都下令非必要企業暫時關閉,並建議民眾盡可能不要外出,小餐廳和在地零售商店不是拉下大門暫停營業,或是縮減營運,失業人數在 3 月激增。

在此同時,大型零售商正設法滿足消費者對食品和各式家用品激增的需求,為忙得不可開交的商店和倉庫增補人手。為了吸引勞工投入有接觸人群風險的第一線工作、或從事物流運輸,業者祭出比以往更優渥的福利,包括加薪、提供帶薪病假和兒童照護服務、發放現金獎金,有些公司的臨時工或兼職工也適用。

配送生鮮雜貨的 Instacart 週一 (23 日) 表示,計劃未來三個月增僱 30 萬人,員工總數將增為目前的兩倍以上。其中加州招募 5.4 萬名員工,紐約州聘僱 2.7 萬人。這家公司的代購人員會為顧客購買生鮮雜貨,最近幾周訂單數量翻倍成長,訂單額也勁增 15%。該公司甚至針對需要居家檢疫 14 天或是確診客戶,提供長達 14 天的付款時間。

大型餐廳招兵買馬以因應外送訂單,包括必勝客 (Pizza Hut)、達美樂 (DPZ-US)、Papa Jones 都在美國招募,人數分別介於 1 萬到 3 萬不等。

美國最大民間企業雇主沃爾瑪計劃增聘 15 萬人,並改善旗下所有門市和倉庫員工的帶薪病假政策。在美國約有 150 萬名員工的沃爾瑪該公司還表示,將向支領時薪的工人發放總額 5.5 億美元的特別現金獎金,電商部門倉庫工人的時薪也將提高 2 美元,直至 5 月底。

沃爾瑪公共事務執行副總裁 Dan Bartlett 說:「與其說是填補人力缺口,不如說是因為需求太大了。」

亞馬遜則是率先增聘人手的大企業,該公司上週表示將在美國招聘 10 萬名工人,部分國家的時薪提高,並為倉庫及物流的兼職員工提供帶薪假。Target Corp. (TGT-US) 也將兼職者的時薪提高 2 美元,並把年長和懷孕員工的帶薪假時間提高到最多 30 天。

       責任編輯:蜜雅
      核稿編輯:Chris   

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