財會經(副)理 / F&A (Assistant) Manager

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VOCAL MIDDLE 招募【財會經(副)理 / F&A (Assistant) Manager】
加入營運團隊,負責財務會計與管理,與經營團隊剖析市場,提升效率與效能、創造良好營運績效!

對本角色的重點期待有二:
一、這角色重點在於團隊帶領以及對組織的觀念。不是職稱叫經理就會帶人、也不是Individual Contributor 就不會帶領人~ 我們最需要的是可以影響團隊、建立團隊的中堅角色~ 尤其在公司要邁向更上一層檔次的時刻,團隊的培育與引導是最最最重要的。
二、紮實的會計背景+財務分析能力,重點是要喜歡數據、熱愛作為智囊~ 我們對營運單位的期待是作為內部的顧問、以及諫官御史。

建議您也可以參考這一篇多年前由執行長親撰的招募文件:https://wooo.tw/C5BBDdz

您未來的發展為:
 在專業領域上持續深耕,成為財會部門高階主管;或按適性發展,成為營運高階主管,掌管職務橫向擴大。

職位重點補充:
 直屬主管為執行長,您的獨立運作與向上管理能力必須是優秀的;
 須負擔管理責任,未來管理幅度與高度進程需視個人發展而定;
 保障年薪為13個月,另有年終分紅

大軍未至,糧草先行。VOCAL MIDDLE堅持投注更多的資源在公司的基礎建設上以利長久的發展,好讓每位工作夥伴都能獲得穩健的職涯與報酬。因此,最關鍵最重要的條件便是『Builder』,因為一位好的Builder,必定也是一位優異的『Thinker』與『Doer』!

財務會計好手們,來加入我們,與我們一同『創造價值、解決問題』,做世界的『形象設計師』!
主要工作內容
您的工作執掌為:
 擁有良好會計基礎,主要工作為財務會計日常運作,帶領團隊完成下列執掌:
.客戶應收款項帳務處理
.營運成本與應付款項管理
.審計與帳務稽核作業
.各項稅務與申報作業
.協助經營團隊估算專案預算

上述需求為團隊帶領必須,以下需求則為個人角色期待:
.負責經營團隊督導、管理、優化營運流程,包含財務面與業務面。
.供應商評估、採購、與管理
.市場調查研究與商業分析
.合約審議
.公司預算編列、執行與管理
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成功錄取的應徵者及推薦人,還可獲得獎勵金!

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必要條件
您需要具備的條件為:
 擁有良好的學歷是必要的;
 擁有良好的中英文溝通能力是必要的;
 擁有獨立工作的能力與膽識是必要的,同時,向上管理與橫向與業務單位溝通也是必要的;
 五年以上紮實的會計工作經驗是必要的、兩年以上紮實的主管經驗是必須的:
.曾任於知名企業之財務會計部門,四大會計師事務所更是理想;
.專業服務業優先考量,如廣告公關行銷公司、顧問公司、事務所。
 擁有縝密的邏輯分析能力、具高度執行力以及Excel能力;
 優秀的團隊帶領經驗,具備感染力與影響力;
 積極正向、對自我提升有強烈企圖與熱忱。
加分條件
• 數據分析喜好者!
待遇和福利
• 固定年薪為13個月,另視公司、團隊、個人表現而有績效獎金
• 還有最高4個月的年度營運成果分享
• Workshop、外部講座、自我陶成假等訓練制度
• 久任基金、運動津貼、生日禮券等多項福利
• 首年即有10天(滿三個月就有3天),每年一月一日增加2天,第五年起每年增加1天

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