人權在網路世界中危機重重?演算法掌控社會的隱私與歧視挑戰

在我們每天賴以維生的網路,也存在著科技的人權侵害?2020 網路治理論壇(TWIGF)請到法律學術研究與業界專家,一同探討演算法社會下網路人權的現狀與挑戰。

糗!美國四名高中生因自動 Wifi 登入,惡意噴漆被抓包

這四位學生一到了學校就被 Wifi 自動登入,而要連上學校的網路必須要登入自己的學生身分資訊...

優惠體驗外的關鍵因素,PChome 24h購物六大行銷策略告訴你心佔率的重要性

PChome 24h購物在雙11利用六大策略帶來極大綜效,首次推出的情境分會場讓消費者可以一站購足,帶動全品類銷量大成長。緊接而來的雙12,PChome 24h購物計劃做更多OMO及異業結盟。

老大哥正在看著你!社會歧視與人權侵犯讓人臉辨識蒙上一層陰影

微軟發現,商用人臉識別識別膚色較淺的男性準確率最高,而失誤率最嚴重的是膚色較深的女性。人臉識別技術到底帶來了安全保障,還是帶來了歧視,侵犯了個人自由?

非洲人的膚色多樣性:膚色在生活中不再重要,科學如何讓偏見也跟著淘汰掉?

在現在文明社會,因為科技進步及生活形態的改變,膚色的生理作用已大大減少,但族裔間仍存在著對膚色的歧視和誤解,看來膚色的演化已不重要,重要的是我們要讓偏見也跟著演化給淘汰掉!

蓄積國內外產學能量,充沛台灣 AI 人才庫,「AIGO」全力淬鍊台灣 AI 人才

AIGO 計畫打造「產業出題、人才解題」的機制,廣納 135 家橫跨 15 項產業的大型、中小型企業以及 14 個公部門的需求,讓解題團隊共同研究找解方。今年合計促成 209 家產業出題、309 個解題團隊、孕育出 161 項 AI 解決方案。

只聘 55 歲以上老人 它變 Line 母公司夥伴!

你能否想像有一天,以銀髮族為主的「高年級實習生」,將成為職場主力?

Google 內部戰男女!大刀維護多元方針,執行長開除了發表性別偏見千言書的員工

在 8/5 日,一封流傳於 Google 公司內部的「千言書」被 Motherboard 及 Gizmodo 公開,而且早在Google 內部引起激辯。文章內容主要在抒發對 Google 近日致力發展多元性的方針感到不滿

一圖看懂 Google 親兒子 Pixel 5、Pixel 4a 5G 版怎麼挑?

與其說 Pixel 4a 5G 版是 Pixel 4a 的延伸,不如說是 Pixel 5 的雙胞胎兄弟,兩款機種規格上十分接近。現在透過獨賣電信商台灣大哥大入手,再送 Google Nest Mini 中文化智慧音箱、TP-link WiFi 智慧插座,想打造完整Google生態圈的智慧家庭就趁現在了!

Google 遭控歧視女性員工,美國勞工部指薪酬差別待遇明顯

Google 雖然一直對外宣稱他們有在提高員工的女性比例和改善她們的工作環境,確實,Google 公佈的數據也展現出該公司對女性的重視程度不斷提高,但近期,美國勞工部對 Google 提出指控,認為後者歧視女性員工。

【網路賣酒爭議】一個號稱要發展亞洲矽谷的政府,為何如此歧視網路?

原本列為優先法案的網路賣酒案,在近日竟主動撤案,這個對網路電商的法人充滿歧視的舉動,真的是一個想要發展數位經濟、號稱要促成亞洲矽谷的政府該做的事情嗎?

運用人體骨幹分析技術監控產線:AIGO 計畫團隊——Beseye_alpha 助傳產轉型為智慧製造

智慧製造的發展勢在必行,這次 AIGO 計畫的參賽團隊——Beseye_alpha,透過自身影像分析的專長,使用獨家「人體骨幹分析技術」解決傳統產業的生產痛點。

川普歧視言論犯眾怒,Mark Zuckerberg 發表聲明挺穆斯林

Facebook 的 CEO Mark Zuckerberg 今日發表了一則強烈聲明「以支持我們社群內及世界各地的穆斯林。」Vox 推論,這是回應前陣子,美國總統候選人唐納川普,禁止所有穆斯林移民進入美國的言論。