【Lynn寫點週報】任正非說苦日子要來了,淺談華為通訊業務與困境

這些內憂外患的趨勢都指向華為在2019年將會走得很辛苦。在30年多的穩定成長後,華為同時面臨到政治、市場經濟兩大因素挑戰,也不難理解過去鮮少曝光的任正非最近多次跳出來公開喊話── 華為這次真的急了。

美國商務部下達禁令,中興可能活不下去了!

雖然日前表示將向美國商務部提出暫停執行拒絕令,藉此改善目前技術資源遭阻斷情況,但目前看起來中興將可能先面臨無法繼續維持主要營運事宜的危機。

保險科技翻轉用戶體驗,新光人壽數位轉型創造更有溫度的服務

新光人壽藉由行動體驗、雲端資訊、流程M化與及海量分析四個面向,創造通路收益及創新成效,不僅增加了新世代的數位用戶,更以虛實整合的方式打造樂齡生態圈,提升客戶體驗。

被豬隊友拖垮!華為傳將在今年內裁撤完畢美國業務

美國市場已不再是華為全球戰略的一部分,最新的裁員也正在進行,預計今年底會完全撤出美國。另一方面,華為並未完全放棄北美,正努力開發加拿大市場。報導指出,華為已和多家加拿大電信商簽署協議,將在 5 月 17 日發售旗艦手機 P20。

中興危機迎來轉機... 美國商務部願意讓中興提供更多訴訟證據!

中興危機發酵一周後,美國商務部一位高官表示,允許中興通過「非正式程序」提供額外的證據。至少,這是美國商務部首次對中興發出「正面」的信號。

培養金融 X 科技混血人才,玉山金控人資長:「容錯文化是創新的基礎和關鍵」

因應全球 Bank 4.0 的趨勢,金融業紛紛研究如何透過科技提升顧客體驗,並在傳統的人才管理中加入更多新的科技 DNA,才能招募到具有技術背景的金融人才,同時透過教育訓練提升既有員工的科技思維。

通訊產業的大震盪!中興這次到底揹的是什麼鍋?

美國商務部的禁令讓中興、晶片、中美貿易戰集體成為一周以來所有媒體的頭條。本文作者對通訊產業內外對中興踩雷的原因、禁令本身的合理性以及中美政治關係與經濟科技力量的消長做了不同角度的解讀。